среда, 8 августа 2012 г.


ООО «Перформия» разработала совершенно новую методику по управлению кадрами в компании.
Одним из филиалов PERFORMIA International является “ООО Перформия Украина”.  Используя результаты исследований, проводимых с 1984 года, компания помогает  работодателям самостоятельно сформировать продуктивный коллектив. Перформия не занимается рекрутингом и не ищет сотрудников для наших клиентов, и нельзя заявить, что Перформия кадровое агентство.   

Целью работы компании в первую очередь выступает использование технологий «Перформия» для управления персоналом, позволяя создать продуктивный коллектив, который будет нацелен на результат для развития компании. Контроль за персоналом в данном случае становится проще и эффективней.

“Перформия Украина”, отзывы о работе которой подтверждают профессионализм и качество нашей методики, помогает развитию бизнеса уже с 2009 года.

Основными программами для найма выступают Exec-u-test и "Интервью на продуктивность".
Они дают возможность за короткое время дать полную характеристику кандидата, выявить его способности, личные качества и узнать о результате его работы в прошлой компании.

Количество наборов программ и методик performia, отзывы описывающие их использование, находятся в свободном доступе в сети. Главным ключевым звеном в хранении информации о всех сотрудниках и соискателях выступает Interspeedia, которая представляет собой базу данных в сети интернет, доступ к которой можно получить в любом месте имея  подключение к интернету через любой носитель информации с выводом данных на экран.

В эффективной технологии найма «Перформия» отзывы так же подтверждают продуктивность использования множества различных IQ-тестов. Все эти инструменты вместе с проводимыми семинарами не требуют дополнительных знаний, они просты в использовании и помогают быстрому развитию и достижению целей в компании. «Ответственных и эффективных работников, нацеленных на результат, теперь очень просто вычислить, а тех кто не отвечает занимаемой должности уже не так тяжело терять. Работа налаживается и вместе с тем растет наша компания».

Расскажут о эффективности работы “ООО Перформия” отзывы компаний с которыми мы сотрудничаем.

Огромных результатов добилась наша компания на протяжении пятилетнего сотрудничества с “ООО Перформия” за что мы очень благодарны и хотим оставить отзывы о всех наших достижениях. После внедрения технологии эффективного найма, сотрудники получили возможность проявить себя, они ориентированы на результат, не останавливаются перед различными трудностями. Это дало толчок к развитию компании — штат вырос более чем на 71%, а эффективность производства увеличилась в тройне.

Кухни “Форема”.

Обращаясь за помощью к “Перформия Украина”, у нас сложились только самые положительные отзывы. После посещения семинаров, многие сотрудники управленческого звена различных филиалов стали намного продуктивнее, у них появилось множество идей для работы с персоналом и найма. Ценные сотрудники получили хорошее поощрение проделаной работе и приятно понимать что коллектив стремится к достижению целей компании. Нашему отделу очень понравились Вебинары, мы узнали множество новых подходов. Большую благодарность выражаем за консультации в различных вопросах по найму.

От имени сотрудников дирекции по персоналу публичного акционерного общества “Прикарпатьеоблэнерго”.

Продуктивное использование технологии «Перформия», о результатах которой расскажут отзывы нашей тороговой сети. После знакомства с программой, я ощутил безграничные возможности в отборе эффективных сотрудников нацеленных на результат и как следствие наша сеть получила  Всероссийскую премию в номинации «Best Retail» летом 2007. Теперь появилась возможность самостоятельно выбирать подходящих кадров, независимо от других, что является главным критерием ведения бизнеса.

“ООО Новосибирск-Торг, Пятерочка”.

Эффективные методы по управлению персоналом Performiaотзывы.
За два года сотрудничества с ООО «Перформия» наша компания вышла на совершенно новый уровень. Ихняя методика помогла мне не только сформировать команду профессионалов из новых сотрудников, но и решили многие разногласия. Ценные сотрудники были услышаны, стал приятно радовать окружающих меня людей. С помощью базы данных Интерспидия намного сократилась бумажная работа и уже нельзя будет потерять резюме каждого кандидата независимо от времени поступления.

Проводя собеседования, я уже знаю на что способен человек и несмотря на возможную личную симпатию к будущему работнику, программа всегда показывает достойных. А личное мнение создает препятствие в развитии компании.

Директор “ООО Риа Блиц” Яременко Г.В.

Узнав мнение многих наших клиентов не трудно будет представить что «Перформия» и кадровое агентство абсолютно несовместимые понятия. Это помощь каждому владельцу и директору реализовать весь потенциал возможностей своей компании!